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?徐潛到熱力公司、衡水公司調研部署“創新驅動、落地見效”工作

來源:熱力公司、衡水公司 作者:王迪、高歡、張乃玉

時間:2022-07-15 17:53

7月13日、14日,公司黨委書記、董事長徐潛先后到熱力公司、衡水公司調研,緊緊圍繞集團公司“一穩兩?!辈渴饡唿h建會、年中黨組(擴大)會精神如何在基層單位創造性落實,進行工作部署。

董事長講話(p圖)

在熱力公司,徐潛與領導班子就“創新驅動、落地見效”進行思想碰撞和交流座談。他強調,熱力公司要在穩住安全生產和能源保供“基本盤”的同時,緊跟集團公司創新轉型步伐,精準發力六個新興產業,爭當轉型標桿。一是快速轉換發展思路。增強創新驅動、轉型發展的責任感、緊迫感,結合企業實際,謀劃好新興產業發展的領域和路徑。二是全力推動智慧轉型。將創新理念落實到產業上,推動“三網融合”項目取得實效,升級“情暖萬家”品牌內涵,持續提升用戶側服務質量。三是高度重視科技創新。繼續擴大標準化、數字化、智能化換熱站覆蓋面,提升供熱業務的智慧化程度,推動存量資產提質增效。四是強化政治責任擔當。在能源保供工作上,要有服務“國之大者”的責任擔當,嚴守安全底線、廉潔底線,為黨的二十勝利召開營造安全穩定環境。

調研客服中心

調研期間,徐潛到金馬供熱站、客服熱線大廳、熱工計量中心黨支部廉政陣地、“三網融合”項目、供熱管理三部換熱站考察工作。

衡水調研會場

在衡水公司,徐潛聽取了該公司近年來生產經營情況匯報,并就下一階段工作進行部署。他強調,企業要做強,必須強化創新驅動。要全力抓創新發展,加大投資力度,在大基地建設、合作并購、項目儲備上與六大新興產業相結合,創新商業模式,培育壯大新動能,激發創新驅動力。企業要做優,必須持續提質增效。要借助數字化、智慧化手段,優化存量資產,根據上半年風機運行狀態和區域對標結果,認真分析改進,提升設備運行可靠性,推動企業效益發展。企業要做大,必須注重人才培養。要深刻認識人才的重要意義,不斷創新管理機制,從量到質、從人數到結構提升干部人才隊伍建設水平,充分利用培訓基地平臺資源和優勢,引導幫助年輕干部職工成長成才。企業要發展,必須堅持黨的領導。要強化政治領導、思想領導、組織領導,牢守廉潔合規底線,把握新發展階段,貫徹新發展理念,融入新發展格局,推動企業高質量發展,為黨的二十大獻禮。

衡水實訓基地

調研期間,徐潛先后到實訓基地、仿真中心、棗強風電場,詳細了解仿真培訓、創新發展和安全生產等工作情況,并慰問了棗強風電場職工。

棗強風電場慰問

公司市場營銷首席協調官兼營銷部主任張軍,辦公室、創新部、黨群部負責人,熱力公司、衡水公司領導班子成員參加調研。

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